Ведение бизнеса на африканском континенте: франкоязычные страны Африки
Существует множество причин для ведения бизнеса на африканском континенте. Континент богат природными ресурсами, имеет быстро растущее население и является домом для одних из самых быстрорастущих экономик в мире. При ведении бизнеса на африканском континенте важно знать о различных странах, в которых французский язык является официальным. Эти страны, известные как франкоязычные, можно найти в самых разных регионах Африканского континента.
Франкоязычные страны находятся в Северной Африке, в том числе
- Алжир
- Тунис
Ведение бизнеса во франкоязычных странах Африки
При ведении бизнеса с франкоязычными странами важно учитывать культурные различия. Например, во многих франкоязычных странах считается невежливым отказываться от подарка. Деловые подарки часто дарятся в начале деловых отношений и обычно имеют скромную стоимость. Также важно помнить о важности личных отношений в деловых сделках. Во франкоязычных странах нередко бизнес ведется между друзьями или членами семьи.
Экономики и страны различаются
Африка - это не страна, а континент. Поймите это. Франкоязычные страны различаются по экономике, культуре, религии и образу жизни людей. Например, экономика Кот-д'Ивуара в основном основана на сельском хозяйстве, Сенегала - на туризме, а таких стран, как Камерун, Габон и Республика Конго, - на нефтегазовой промышленности. В таких странах, как Буркина-Фасо и Нигер, все большее значение приобретает горнодобывающая промышленность.
Исторически сложилось так, что среди иностранных инвестиций во франкофонную Африку преобладают французские компании. Однако эта тенденция меняется. Австралийские компании инвестируют в горнодобывающий сектор, а компании с Ближнего Востока и из Азии вкладывают деньги в сельскохозяйственный сектор. Инвесторы из Северной Африки и англоязычных стран континента также присматриваются к этому региону.
Культура компании
Как и во всем мире, во франкоязычных странах Африки существует своя уникальная деловая культура. Исследование показало, что "франкофонам нравится иметь дело с людьми, которые могут обучать и тренировать их в цивилизованной манере, без высокомерия, приземленно, и которые искренне заинтересованы в развитии других".
Во многих франкоязычных регионах существует "культура лидера", когда люди ожидают, что у главы организации есть решение любой проблемы. Это контрастирует с такими странами, как Южная Африка, где больше внимания уделяется командной работе.
Для иностранных компаний также важно оказывать положительное влияние на сообщества, в которых они работают. Также важно иметь местные партнерские отношения на местах. Во франкоязычной Африке это определенно то, что побуждает людей смотреть на вас более серьезно. У партнера может быть опыт или знания на местах, которых нет у вас.
